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IT-Berater/-in
Beitrag von redaktion
IT-Berater arbeiten häufig unabhängig. Sie beraten Firmen und Unternehmen bezüglich geeigneter IT-Systeme, die die Arbeitsprozesse innerhalb des Betriebs erleichtern und effizienter gestalten können.

Die Aufgaben eines IT-Beraters/einer IT-Beraterin

IT-Berater orientieren sich immer an den fachspezifischen Bedürfnissen, die in einer Firma bestehen. Sie analysieren Arbeitsprozesse und gegebenenfalls bereits bestehende IT-Systeme, um aus eigenen oder fremden Anwendungen neue, bessere Lösungen für die jeweiligen Organisationsstrukturen zu finden. Dabei müssen sie sowohl technische als auch wirtschaftliche Aspekte beachten, Ziel der Beratung und der Neuerungen ist schließlich eine größere Effizienz. Sie beraten hinsichtlich der Überarbeitung oder Erneuerung bereits bestehender Probleme, überwachen die Umsetzung und können zudem auch eine Einführung aller Mitarbeiter in die neuen Möglichkeiten und den Umgang damit übernehmen. Zudem übernehmen sie Aufgaben der Verwaltung, so dokumentieren sie etwa ihre eigene Arbeit, präsentieren Lösungsvorschläge, stimmen sich mit den Kunden ab, schreiben Angebote und Rechnungen. Derzeit beraten sie auch zunehmend bezüglich Social Media Anwendungen und Lösungen für Unternehmen.

Die Ausbildung zum IT-Berater/zur IT-Beraterin

Eine reguläre Berufsausbildung existiert in diesem Fall nicht. Es besteht die Möglichkeit, etwa nach einem Informatikstudium oder einer einschlägigen Ausbildung und Berufserfahrung im IT-Bereich als Berater zu arbeiten.

Tipps für die Bewerbung als IT-Berater/-in

Häufig arbeiten IT-Berater selbstständig. Bei der Bewerbung um ein Projekt sollten sie in einem Portfolio ihr ganz spezielles Angebot, die Kompetenzen und gegebenenfalls kurz zufriedene Kunden auflisten. Wer sich bei einem Unternehmen als festangestellter IT-Berater bewerben möchte, der sollte seinen fachspezifischen Werdegang darlegen und spezielle Kompetenzen, Fachgebieten und frühere Projekte darlegen sowie sich in einem Gespräch als offen, freundlich, seriös und überzeugend präsentieren.